Dicas para Conseguir um Emprego Rápido
Muitas pessoas buscam oportunidades profissionais com as melhores condições de trabalho e uma melhor remuneração. O mercado de empregos é composto de lógicas complexas e dinâmicas, onde você pode tomar algumas medidas, orientações e precauções para facilitar com que você consiga o emprego que você deseja.Diversos fatores equacionam o sucesso de uma contratação. Um dos grandes quesitos atuais para um bom emprego é ter bons indicadores. Muitas empresas tomam por referências pessoas indicadas por outras pessoas. Por isso, é sempre importante manter uma rede de amigos dentro do nicho profissional que você atua.
A faculdade e outros lugares que você tem a oportunidade de conviver com outras pessoas da sua área é onde você deve apostar a confecção de sua rede de amigos.
Antes de mais nada, é importante uma analise de mercado, onde você deve conhecer as empresas que você gostaria de trabalhar, para então começar a enviar o seu currículo. Veja também curriculum vitae prontos.
Estamos em uma época muito boa para encontrar oportunidades profissionais de qualidade. Estamos em um momento pós-crise em que a cada dias novas empresas surgem e empresas já firmadas no mercado começam novas contratações, então é a época certa para se conseguir um emprego.
Outra dica bacana é você considerar sua visão sobre o seu currículo com as mesmas perspectivas do selecionador. Na hora de conseguir um emprego, está noção da perspectiva de quem vai escolher quem entra na empresa é muito importante para preparar o seu currículo para o perfil da empresa que você deseja trabalhar.
O currículo, sem dúvidas é uma das etapas mais importantes de uma contratação, pois o currículo antecede a apresentação do candidato a vaga, uma vez que ele é analisado pela empresa antes da entrevista de emprego.
Vai encarar a 'temível' entrevista de emprego? Confira dicas com um especialista em carreiras para você conseguir um emprego:
Fizemos um apunhado das dicas mostradas pelo especialista no programa Fantástico, da Rede Globo, mostrado no vídeo acima:
- Existem respostas verdadeiras e adequadas, a melhor resposta é aquela que é adequada e soa verdadeira;
- O melhor candidato é o que responde o que o entrevistador quer ouvir;
- Use a roupa apropriada, vista-se como a empresa;
- Pareça a empresa;
- As respostas devem ser curtas (1 minuto cada uma no máximo);
- Não faça comentários negativos sobre antigas empresas e antigos chefes;
- Mencione a história e números da empresa durante a entrevista;
- Fale bem da empresa;
- Desligue o celular;
- Fale defeitos normais, nunca defeitos positivos;
- Mencione o que você está fazendo a respeito do seu defeito (noção de superação);
- A entrevista não acaba na entrevista: mande uma carta ou e-mail agradecendo a oportunidade da entrevista para o entrevistador;
- O importante é não desanimar.
Nossa dica final é você fazer um planejamento da sua busca por um emprego, listando as possíveis empresas que você deseja trabalhar, planejar a produção do seu currículo e planejar sua agenda de entrevistas e entrega de currículos.
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Excelente post!
ResponderExcluirEu também destacaria como relevante a manutenção da imagem daquele profissional dentro do mercado, afinal, da mesma maneira que as empresas têm baseado suas decisões de contratação em indicações de outras pessoas, podem basear a não-contratação de pessoas indicadas de forma negativa.